Трима основатели на салона за нокти за това, което наистина прави маникюр чист

Помислете за останалите продукти, които салонът използва в типична услуга: чист салон суапове традиционно отстраняване на лак за нокти за ниско ацетонни опции (както и Miniluxe, колекция от студия за нокти в Бостън, Далас, Род Айлънд и Лос Анджелис) и прескача Supersize Lotions Made Made Made Made Made Made Made Made Made Lotions, направени лосиони, направени лосиони, направени лосиони, направени лосиони За употреба на салона. „Обикновено лосионите, продавани на салони за нокти, използват толкова много консерванти-някои формули имат около 60“, отбелязва основателят на неделя Ейми Линг Лин. „Те добавят всички тези консерванти, така че бутилката да продължи 10 до 20 години.„От своя страна, Lin производи свой собствен лосион, използвайки консерванти на базата на ботани (като масло от грейпфрут) и в количества, които продължават три до четири седмици, за да гарантират свежест.

За да помогне за намаляване на разпространението на гъбички и болести, Miniluxe използва прости практики (като да гарантира, че служителите му използват четка, а не пръсти, за почистване на лак, който се приземява извън ноктите на клиента) и по-скъпи мерки: Компанията е хипер-бдичка за Почистване на инструментите, използвани по време на услуга и може да се похвали със собствена „чиста лаборатория“ във всеки салон, посветен на задачата. Неметалните инструменти като файлове и буфери се дават на клиентите да се прибират вкъщи след една употреба, докато металните инструменти (като Nippers, бутални и шпилки) се търкалят и третират в ултразвуков разтвор, преди да бъдат запечатани в торбички и стерилизирани в медицински език -Грастени, убиващи бактерии автоклави.

Много салони ще отворят пакет за стерилизация пред очите на клиента, създавайки впечатление, че инструментите вътре са били правилно почистени. Но както посочва Сара Шапори, ръководител на маркетинга и развитието на бизнеса в Miniluxe, съществуването на самите чанти не гарантира стерилизация на инструментите вътре. „Някои салони просто поставят нестерилизирани инструменти в пакетите за стерилизация и ви ги извеждат, така че да се чувствате в безопасност“, отбелязва тя. „Това дава фалшиво чувство за сигурност.„За да се уверите, че инструментите вътре са всъщност чисти, помолете да видите запечатаната торбичка, която ще включва прозорец или стрелка, която потъмнява, след като е била прокарана през автоклава. Или още по -добре, помолете да видите автоклава на салона, преди. Кот и неделя също използват автоклави в салона, за да запазят инструментите стерилизирани.

Създаване на по -здравословни работни пространства

Едно е да станете зелени за екомиси. Но и най -етичните салони остават зелени за икономически справедливост. Това започва с предлагането на служителите на жива заплата-нещо, което може Изглежда Като не-мозъчен, но като 2015 г Ню Йорк Таймс Експозирането на градските салони за нокти показа, това е ход, който индустрията е шокиращо бавна, за да се приеме.

В допълнение към предоставянето на заплати, които надвишават минималната заплата и предлагат бонуси на служителите, неделята компенсира маникюристите, когато съветите им падат под 15 процента, но както обяснява Лин: „Не всяка култура има система за преобладаване и ние просто искаме да се уверим, че работата се награждава на възнаграждение.”

По -горе, предлагащи справедлива компенсация на служителите, магазини като Кот и Минилукс предлагат и 401K опции. Тези опции и предимства (включително платен отпуск за служители на Miniluxe) разширяват минали финанси и помагат за по -нататъшно философия на работата по салона като професия, в която човек може да развие кариера, докато плаща ипотека или за детско образование. „Не можете да изпращате децата си на училище по съвети“, отбелязва Шапори. „Хората в тази индустрия се гледат, сякаш правенето на нокти не е кариера и често се правят да останат на едно място в продължение на 20, 30 години без прогресия, без инвестиции в компанията и без инструменти за засаждане на корените в общността. Ние работим за промяна на това.”

За тази цел салони като Miniluxe насърчават изграждането на кариера, макар и програми за обучение на директори, докато неделя работи за повишаване на възприемането на обществеността от работниците в салона. Лин внимава как нейната марка изобразява своите служители-салонът никога не публикува изображения в Instagram, в които клиентите са кацнали на пиедестал със специалисти по ноктите, работещи под тях, например, например. На всеки специалист по нокти също се предоставя собствена биография на сайта на марката и нейната емисия в Instagram, нещо, което по -често се среща в корпоративните страници и служи за разкриване на личността зад доставчика на услуги, докато легитимира позицията си в компанията. „Нашата цел е професионалистите на ноктите да получат същия тип уважение, което хората дават на фризьорите си“, казва Лин.

Ако не можете да спрете да хапете ноктите си, може да работи малко съзнателност и ето какво да знаете за най -горещата тенденция на ноктите.