6 Съвети за лидерство на лидерите от Boss-Babe Execs на The Women in the World Summit

6 Съвети за лидерство на лидерите от Boss-Babe Execs на The Women in the World Summit

2. Вярването в себе си е задължително

Що се отнася до това да си страхотен лидер, вярването в себе си не е вариант-това е задължително. Но трябва да сте сигурни,.

„Как ще накарате другите да ви повярват, когато нямате тази сила вътрешно? Това е толкова критично ", казва Минди Гросман, изпълнителен директор на Weight Watchers (на снимката, в центъра вдясно). „Но в същото време трябва да имате остро самосъзнание за вашето въздействие върху другите. Това е комбинацията от тези две неща, които са наистина важни."

3. Не се страхувайте да бъдете уязвими

Да бъдеш уязвим често се смята за негативно качество за лидерството, но според Криста Куарлс, изпълнителен директор на OpenTable (на снимката, вляво от центъра), всъщност е добро: уязвимостта ви позволява да говорите проблемите си с други жени, когато сте Не съм сигурен как сами да се справим с тях.

„Когато притежавате своята уязвимост, вие ставате най -мощният човек в стаята, защото притежавате разказа за каквото и да е нещо, което потенциално би могло да ви задържи“, казва Quarles. „Отне ми до четиридесетте ми, за да призная наистина този парадокс, защото толкова се страхувах да не съм перфектен."

4. Повдигнете сина си как бихте искали да се лекувате

Дизайнерът Даян фон Фурстенберг (на снимката, вляво) смята, че голяма част от създаването на бъдещи поколения, които имат най -голямо уважение към жените на работното място, е как те възпитани. Трябва да ги отгледаме, за да разглеждат жените като мощни лидери.

"Трябва да отделим време за мислене за това как отглеждаме синовете си", казва тя. „Мисля, че жените имат бъдещето в ръцете си с децата и как отглеждаме синовете си е толкова важно за това как те ще се държат след 20 години от сега."

5. Не позволявайте на вашия фактор за работа в семейната си времева линия

Говорейки за деца, твърде често жените смятат, че трябва да основават времевата си линия за планиране на семейството около своите кариерни цели и постижения. Но Hoteit не смята, че това трябва да е така.

"Ако решите да имате деца, не се интересува кога е следващата промоция", казва тя. „Имайте дете, когато се чувствате лично готови за това и тогава всичко ще се подреди."

6. Аплодирайте мъжете, които вземат отпуск по бащинство

Когато мъжете вземат отпуск по бащинство, един ефект е, че това помага да се преборят с половите пристрастия около родителския отпуск и Quarles смята, че това е чудесно за бъдещето.

"Когато гледам как човек се отпуска по бащинство, това дестигатира желанието им да бъде родител или че отделяте време да бъдете с детето си", казва тя. „Ако всеки може да прекара време за отглеждане на децата си с любов и вяра, [просто си представете] какво е възможно за този свят."

Тези филми и телевизионни предавания в Netflix ще вдъхновят вашия вътрешен #girlboss. Също така, може да искате да добавите тези приложения за производителност към телефона си тази пролет.