Скъпата „пропаст в подстригване“ винаги е повлияла непропорционално черните жени

Скъпата „пропаст в подстригване“ винаги е повлияла непропорционално черните жени

„От този момент нататък бях силно чувствителен към това, което носех в офиса, и да не съм твърде„ черен “, казва Хартс, който спря да носи ярък лак за нокти, за да работи. „Аз бях единственият консултант по чернокожи жени и през следващите 15 години никога не успях да приведа автентичното си аз на работа или, така че си помислих.”

За Аяна Дютън, която е „имала всеки цвят, за който се сещате“ на косата си и е носил различни стилове в корпоративните пространства, е важно да приведе пълното си аз да работи, но признава, че идва с добавения слой да обучава колегите си. Въпреки че тя прелиства всеки въпрос, който влезе в преподаващ момент, маркетинговият консултант и предприемач не се страхуват да разрошават пера.

„Въпреки че костюмът ми може да е силен, защото може би нося червен костюм с моята розова и лилава коса, все още мога да изглеждам приказно и излъскано и все още прилича на шеф в същото време“, казва Дътън, съосновател на некорпоративни момичета, подкаст за нетрадиционни жени, маневриращи на корпоративния свят. „Това е вид обектив, който съм взел в корпоративните пространства. Ето как се представям.”

През 2017 г. черните потребители са похарчили 1 долар.1 милиард за красота годишно, което се разгражда до 473 милиона долара обща грижа за косата, 127 милиона долара за помощни средства и 465 милиона долара за грижа за кожата. Въпреки несъответствието на заплатите, това е девет пъти повече от техните колеги.

В допълнение към парите, които жените се отказват, за да запазят външния си вид, пропастта на отглеждането отбелязва, че жените също губят от свободно време, прекарвайки приблизително 55 минути на ден за коса и грим. Dutton се събужда с 30 до 45 минути по -рано, за да отчете подготовката за коса и грим, преди да тръгне през вратата, и използва приблизително 10 продукта общо. Точният брой продукти за коса обаче зависи от това дали тя разтърсва перука или друг защитен стил или нейната естествена коса.

Докато втората вълна от естественото движение на косата въвежда по -голямо приемане и продукти за текстурирана коса, данните показват, че не превеждат напълно на работното място. Черните жени са с 80 процента по -голяма вероятност да променят косата си, за да отговорят на очакванията по време на работа, според проучване, проведено от Dove.

Черните жени са с 80 процента по -голяма вероятност да променят косата си, за да отговорят на очакванията по време на работа

Адвокат, писател и основател на културата от Карън, Карън Франсис премина от изправянето на косата редовно до носенето на естествената си коса и получи много достойни за причудване коментари за външния си вид. Когато се изправи, косата на Франсис е описана като „излъскана“ и дори спомена, че е предпочитана пред нейната естествено къдрава текстура.

„Имах някой да каже, харесвам косата ти толкова много като тази, но предполагам, че вероятно е твърде много работа, за да я изсушите всяка сутрин“, казва Франсис. „Това е това, което е? Сякаш беше някакво съжаление, че не правех това всеки ден.”

Подобно на Дютън, Франсис говори с колегите си за степента на техните коментари. „Казах на няколко колеги, наистина оценявам, че харесвате косата ми така; Благодаря ти “, казва тя. „Но от моя гледна точка прекарах толкова много от живота си, дори не знаех как изглеждат моите къдрици и затова съм много повече в къдриците си заради това, което означава това за мен.”

Докато съществуващата пропаст е заглушила много черни жени, Хартс е съгласен за значението на отчетността. „Трябва да се облегнем в смелостта си и да водим критични разговори с онези, които увековечават тези стандарти“, казва тя. „Освен това е важно нашите съюзници и лидерство да разберат как те играят роля в увековечаването на вредата в работното място или не-и да са готови да бъдат смели слушатели.”