Maryam Ajayi иска да знаете, че многообразието в уелнес е повече от момент-това е движение

Това беше началото на серията за многообразие в уелнес вечерята, в която Аджай събра лидери в уелнес индустрията за интимна салонна вечеря, за да обсъди промените, които трябва да бъдат направени, за да могат уелнес пространствата да станат приобщаващи. „Тези хора, на които погледнах, изведнъж се превърнаха в мои връстници и тогава хората бяха като“, когато е следващият?'" тя казва.

Първата вечеря беше на 24 февруари 2019 г. Тя напусна работата си в Tech пет дни по -късно и скоро стартира Indagba, консултантска компания, насочена към подпомагане на основателите да установят внимателни бизнес стратегии. (Наскоро тя реши да сложи край на Indagba и да извърши консултации под нейно име.) „Разбрах, че не мога да се застъпвам добросъвестно за многообразието и включването и демонтажа на потисничество в една част от живота си и след това да бъда жертва в друга“, казва тя.

През 2019 г. разнообразието в уелнес събра над 100 мисловни лидери и влияещи по време на вечери в Ню Йорк и Лос Анджелис. Той също така си партнира с марки като Health-Ade и несъвършени храни. „В края на годината бях като, не мога да отрека, че тук има нещо. Не мисля, че това е серия за вечеря-мисля, че това е движение “, казва Аджай. „Ако мащабирам това, бих могъл да обединя повече хора и да предоставя повече ресурси за това как можете осезаемо да изградите разнообразен и приобщаващ уелнес бизнес или марка."

Разнообразието в уелнес се гмурна в добре, LLC в началото на 2020 г. и се възобнови през февруари. Пандемията Covid-19 постави гаечен ключ в плановете на Ajayi за компанията (която до този момент се фокусира върху IRL Connection), но тя и нейният екип успяха бързо да се върнат, за да се срещнат с новата реалност. „Имахме първите си [виртуални] разговори около разнообразието и цифровото уелнес и тогава имахме още една беседа, фокусирана върху деколонизиране на цифровата терапия и уелнес“, казва Аджайй. "И тогава пуснахме първата си електронна книга", деколонизирайки цифровата терапия и уелнес, което подробно описва защо Bipoc (черни, коренни и/или хора от хората) имат право на достъп до психично здраве и благосъстояние, като същевременно дестигматизират психичното здраве и уелнес в тези общности.

Виждайки движението отвъд момента

През седмиците след смъртта на Бреон Тейлър, Ахмауд Арбери и Джордж Флойд, гмуркане в кладенеца се оказа особено позициониран да води разговори около състезанието в уелнес. Потопенето в Well Instagram акаунт нарасна от 2000 последователи до над 16 000 през изминалата седмица. Това беше събуждане за мнозина в уелнес индустрията (добре включени+добре), че по-нататъшното разнообразие и включването в това пространство трябва да бъде приоритет.

„Това е дългосрочна промяна за много от нас и ако искате да бъдете част от промяната, а не просто да бъдете уловени в момент-ако искате да бъдете в движение-наистина върши работата ", казва Аджай. „Това се отразява отвътре, върши вътрешната ви работа, регистрира се за класове за дишане, регистриране за гмуркане в добре семинари, които се водят от хора от различни среди.„Само тази седмица се гмуркайте в добре обявен нов семинар, насочен специално към лидерите на марката на уелнес:„ Pivot to Equity “е четириседмичен онлайн курс за„ Изграждане на приобщаваща марка на уелнес, вкоренена в антирасизма, деколонизацията и расовия капитал “ Това ще продължи от 15 юли до 12 август.

„Правенето на работата“ също означава да се доверите на интуицията си. „Ако видите, че една марка е неаутентична, че са спрели да подчертават чернокожите, защото са болни от момента на материята на Black Lives, държат ги отговорни. За разлика от, разсейвайте, сложете доларите си някъде другаде, вместо просто да сте наясно и след това да съучастник в нещата, които смятате, че са грешни “, казва Аджайй.

„Това е дългосрочна промяна за много от нас и ако искате да бъдете част от промяната, а не просто да бъдете уловени в момент-ако искате да бъдете в движение-наистина върши работата."

И за Black Folx, въпреки. Присъединете се към гмуркане добре, за да отпразнувате юни през уикенда, базиран на дарения, на виртуални събития.

Пътят да стигнете до тук не е бил лесен за Аджай. Според доклад, представен от ProjectDiane 2018, през 2017 г. са били финансирани 6 791 стартиращи компании, водени от поне една жена основателка. От тези стартиращи компании по -малко от 4 процента са били водени от черни жени. И през изминалото десетилетие черните жени са отраснали само .06 процента от цялото финансиране на технологичния рисков капитал.

„Правех това в продължение на една година“, казва Аджай. „Не печелех пари. Зареждах всичко, което направих, за да направя това. Имаше моменти, в които трябваше да спя на дивани на приятелите или на пода и наистина се отказах от всичко, за да изградя това.„В допълнение към търсенето на партньори и спонсори на марката, Dive in Well е финансирал над 50 000 долара, за да финансира своята мисия. Но това ще изисква много повече, за да поддържа работата му. За да подкрепите гмуркане добре, можете да дарите за тази кампания за краудфандинг, да се регистрирате за неговия бюлетин и да споделите кампанията си в социалните медии.

От началото на пътя си като енергиен лечител, Аджай знаеше, че тя ще бъде единствената или един от малкото чернокожи в пространствата, в които влезе. „Бях решил, че ще бъда първият човек в една стая през по-голямата част от живота си. Бях решил, че трябва да отида да взема лекарството, да проследя корените му, да взема какво работи за телата ни-защото е побелял и е побелял-и След това разпръснете тази информация на хората, които се нуждаят от нея “, казва тя. „И тогава ще трябва да намеря начини да се защитя енергично и да се възстановя от това, че съм в бели и центрирани пространства, които в крайна сметка причиниха вреда."

Но чрез всичко това тя ела безмилостно е била себе си.

"Винаги съм се навеждал да бъда лечител", казва Аджай. „Бях като:„ Преди бях момиче и все още харесвам купони, но ще дойда и ще ви подравня чакрите.„Това бях аз, че съм неапологично забавен и отворен и суров и лечител. През последните две години, че вършах собствена вътрешна работа, за да разкрия и лекувам от вътрешно потисничество, ме накара да бъда неапологично черен. И да центрирам чернотата си и да говоря за проблемите, за които се чувствах, че трябва да се говори, а не само да се впиша в тази марка-ул, уелнес, глупости модел."